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Trabalho presencial: 5 em cada 10 empresas possuem plano de retorno

Uma pesquisa nacional encomendada pela VR Benefícios, empresa que é sinônimo de categoria em vale-alimentação e vale-refeição, mostra como a gestão dos trabalhadores foi alterada com a pandemia e como as companhias estão planejando a retomada aos escritórios.

Segundo o levantamento, 81% das empresas entrevistadas consideram muito importante a implementação de um plano de retorno dos funcionários, de forma presencial. Porém, apenas 54% confirmaram que este planejamento já foi feito em suas companhias.

Entre as medidas de proteção que as empresas vão adotar estão:

83% – disponibilidade de álcool em gel
● 76% – entrega de máscaras para o funcionário
● 72% – desinfecção do ambiente de trabalho
● 67% – afastamento e suporte para o funcionário que teve contato com alguém que ficou doente
● 63% – treinamento sobre boas práticas no ambiente de trabalho

E entre as iniciativas que as empresas menos pretendem criar no retorno aos escritórios estão novos serviços de:

● 45% – transporte
● 42% – assistência médica/psicológica
● 42% – de alimentação
● 33% – realização de testes/exames em todo o quadro de funcionários

 

Com informações da CNDL

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